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Carta al Director
Ayer residentes, hoy nuevos adjuntos. Camino hacia la excelencia
Yesterday anesthesia residents, new anesthesiologists today. Road to excellence
A.B. Fernández Pérez
Unidad Intensiva Posquirúrgica, Servicio de Anestesiología y Reanimación, Hospital Universitario Ntra. Sra. de Candelaria, Santa Cruz de Tenerife, España
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y en el resto de equipo&#44; un desgaste marcado que va a dificultar mucho la adquisici&#243;n y mantenimiento de nuevos conocimientos y una actividad profesional de calidad&#46;</p><p id="par0010" class="elsevierStylePara elsevierViewall">Resulta interesante detenerse en el ejercicio de nuestra especialidad&#44; ya que a diario enfrentamos situaciones que nos exigen una completa capacidad de respuesta&#46; Adem&#225;s debemos ser eficientes&#44; efectivos y eficaces <span class="elsevierStyleItalic">siempre</span>&#44; pues cualquier desviaci&#243;n de lo planificado nos plantea un reto&#46; Sin embargo&#44; estar preparado para responder adecuadamente requiere tambi&#233;n de una entrega total&#58; f&#237;sica&#44; mental y emocional lo que tristemente no siempre sucede&#46;</p><p id="par0015" class="elsevierStylePara elsevierViewall">As&#237; que&#44; cuando nuestro nivel de estr&#233;s va m&#225;s all&#225; del estr&#233;s agudo&#44; propio de enfrentarse a una situaci&#243;n&#44; que exige una total atenci&#243;n y concentraci&#243;n&#44; se convierte en un motivo de deterioro de nuestra estabilidad f&#237;sica&#44; mental y emocional&#44; justo en el momento en que m&#225;s necesitamos de nosotros mismos&#44; un equilibrio en esas esferas que nos permita actuar de la mejor manera posible&#46; Si se equilibra con una actitud adecuada del resto del grupo&#47;equipo no tendr&#225; mayor trascendencia y nuestro nivel de tensi&#243;n disminuir&#225;&#46;</p><p id="par0020" class="elsevierStylePara elsevierViewall">Pero la realidad es que&#44; dada la jerarqu&#237;a real y&#47;o imaginaria que tenemos entre nosotros y con el resto de personal del &#225;rea de trabajo&#44; con frecuencia sucede que la tensi&#243;n&#44; la angustia y todas las emociones que transmitimos alteran el equilibrio emocional del grupo&#59; entonces &#171;el estresado se convierte en el estresor&#187;&#44; por lo que&#44; al estr&#233;s habitual de nuestro trabajo&#44; en relaci&#243;n con el paciente&#44; hemos de a&#241;adir el propio estr&#233;s del grupo&#44; desencadenado por nuestra respuesta violenta hacia el resto&#44; provocando un desgaste psicol&#243;gico y fisiol&#243;gico de todas las personas implicadas&#44; que ser&#225; proporcional a la duraci&#243;n de la situaci&#243;n&#46; Se trata de poder trabajar en armon&#237;a&#44; para lo que es indispensable tener cada uno de nosotros un control total de nuestras capacidades personales&#46;</p><p id="par0025" class="elsevierStylePara elsevierViewall">Karen Boylston&#44; experta en liderazgo creativo&#44; afirma que &#171;los clientes dicen que no les interesa si cada miembro del equipo se gradu&#243; con honores en Harvard&#44; Stanford o Wharton&#44; <span class="elsevierStyleItalic">ellos estar&#225;n siempre donde se sientan comprendidos y tratados con respeto</span>&#187;&#46; Cuando existe una buena comunicaci&#243;n y apoyo entre los miembros del equipo los efectos negativos del estr&#233;s se amortiguan&#44; aumenta nuestra capacidad&#44; eficiencia y productividad&#44; obteniendo mejores resultados&#46; Los pacientes son tratados en un clima de seguridad y m&#225;ximo cuidado&#44; sinti&#233;ndose ellos tambi&#233;n respetados&#46;</p><p id="par0030" class="elsevierStylePara elsevierViewall">Recientemente en la literatura cient&#237;fica se est&#225; prestando una mayor atenci&#243;n al aprendizaje y perfeccionamiento de habilidades sociales y emocionales para tratarnos con respeto y gestionar adecuadamente el estr&#233;s&#44; para una toma de decisiones inteligentes en nuestra pr&#225;ctica diaria&#44; mejorar considerablemente la din&#225;mica de equipos de trabajo intra e interespecialidades y disminuir el error humano<a class="elsevierStyleCrossRefs" href="#bib0020"><span class="elsevierStyleSup">1-3</span></a>&#46; El saber reconocer nuestras emociones y las de los dem&#225;s es la habilidad m&#225;s importante que podemos adquirir&#44; puesto que nos permite ejercer el autocontrol&#44; mejorando nuestra calidad de vida y bienestar en el trabajo&#46; Esto nos ha ayudado a tomar conciencia de su significado e importancia&#44; y por extensi&#243;n&#44; nuestros residentes se encuentran en un punto de cambio&#44; que me atrevo a asegurar determina una direcci&#243;n hacia un camino m&#225;s completo&#44; eficiente y saludable&#46;</p><p id="par0035" class="elsevierStylePara elsevierViewall">Somos responsables de este cambio&#44; pues con la transmisi&#243;n de nuestro conocimiento m&#233;dico y actuaci&#243;n diaria como ejemplo&#44; podemos impulsar y potenciar con mucha m&#225;s fuerza su desarrollo&#59; inevitablemente todos contribuimos con nuestras aportaciones&#44; de un modo u otro&#44; a los tiempos futuros que vendr&#225;n&#46;</p><p id="par0040" class="elsevierStylePara elsevierViewall">En este &#250;ltimo a&#241;o de trabajo&#44; despu&#233;s de observar y reflexionar en su conjunto&#44; encontramos una serie de cualidades personales en nuestros residentes que han finalizado su periodo de formaci&#243;n que presumiblemente ser&#225; un aspecto general&#44; com&#250;n para todos&#58; empat&#237;a&#44; amabilidad y habilidad para interpretar situaciones adecuadamente&#46; Este hecho lleva a albergar esperanzas en profesionales con una categor&#237;a humana relevante&#44; y con una mejor gesti&#243;n de problemas y situaciones&#44; motivo por el que son dignos de suscitar admiraci&#243;n&#46; En el tiempo compartido de trabajo con ellos como adjunto del &#225;rea de reanimaci&#243;n han mantenido&#44; adem&#225;s de la disposici&#243;n y buen control&#44; actitudes positivas y sanas para la resoluci&#243;n de conflictos&#44; con una comunicaci&#243;n franca y amable&#44; actuando en consonancia con principios &#233;ticos y morales&#44; no traicion&#225;ndolos&#46;</p><p id="par0045" class="elsevierStylePara elsevierViewall">Es agradable pensar que las nuevas generaciones de residentes pueden suponer un cambio en la manera de gestionar situaciones&#44; lo cual repercutir&#225; pr&#225;cticamente en todos nosotros como unidad&#44; en profesionales de diferentes especialidades&#44; en el avance de un pensamiento cient&#237;fico&#44; siempre cr&#237;tico y original&#44; y c&#243;mo no&#44; en mejores decisiones m&#233;dico-quir&#250;rgicas para los pacientes&#44; no abandonando la &#233;tica en pos de beneficios personales&#46;</p></span>"
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Información del artículo
ISSN: 00349356
Idioma original: Español
Datos actualizados diariamente
año/Mes Html Pdf Total
2023 Octubre 1 2 3
2023 Agosto 2 1 3
2023 Marzo 1 0 1
2022 Marzo 1 0 1
2021 Agosto 1 2 3
2021 Junio 2 4 6
2021 Abril 4 0 4
2021 Marzo 2 0 2
2021 Febrero 2 0 2
2021 Enero 3 2 5
2020 Diciembre 2 0 2
2020 Noviembre 5 5 10
2020 Octubre 2 1 3
2020 Septiembre 0 2 2
2020 Agosto 5 6 11
2020 Julio 4 2 6
2020 Junio 6 3 9
2020 Mayo 12 4 16
2020 Abril 12 8 20
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2020 Febrero 0 8 8
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